ニュース | 【Minerva社会保険労務士法人】| 長崎 社労士|社会保険労務士
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NEWSニュース

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給与明細への定額減税額記載が義務化

定額減税 給与明細に所得税の減税額の記載を義務化!   定額減税は税金の話...

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いよいよ6月から!定額減税!

給与計算担当者は要チェック! 所得税・住民税の定額減税 いよいよ来月から! &nbs...

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年度更新の時期がやってきます!

年度更新の季節到来! 令和5年度の労働保険の年度更新期間は 6月3日(月)から7月1...

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退職者の健康保険証は速やかに返却を!

健康保険証が使えるのは『退職日』まで。 退職者の健康保険証は速やかに回収しておきまし...

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協会けんぽの保険料率が改定されます

令和6年3月分(4月納付分)から 協会けんぽの保険料が改定   春が近づく...

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4月から労働条件通知書が新様式になります

4月から労働条件の明示事項が追加 労働条件通知書も新様式に!   2024...

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2024年 新年のご挨拶

新年あけましておめでとうございます。 昨年は格別のご恩情を賜り、厚く御礼申し上げます...

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年末年始のお知らせ

年末年始のお知らせ Minerva社会保険労務士法人では、年末年始休業日を下記のとお...

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注意報!転倒での労災が増加傾向

転倒が多発! 社会福祉施設での労災が増加しています   長崎労働局の公表に...

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労働条件明示のルールが変わります

労働条件明示のルールが変わります 2024年4月1日から、明示すべき労働条件が追加!...

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令和5年度被扶養者資格再確認(協会けんぽ)につい...

被扶養者の要件該当を再確認しましょう 令和5年度被扶養者資格再確認が実施されます &...

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時間外労働トラブルが増加中!

使用者はしっかりと確認! 時間外労働の法的ルール 上限時間違反や未払残業代のトラブル...

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令和5年度最低賃金が確定しました(長崎県)

過去最高の上り幅! 長崎県最低賃金898円 10月13日から適用となります。 &nb...

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「長崎県最低賃金」の改正決定の答申について

長崎県の最低賃金898円で答申 45円引き上げ・過去最大の上り幅!   長...

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2023年地域別最低賃金改定の目安について

長崎県は39円 過去最高の上昇率!   中央最低賃金審議会で決定された今年...

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夏季休業のお知らせ【8月11日~8月16日】

夏季休業のお知らせ   Minerva社会保険労務士法人では、夏季休業を下...

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来年から労働条件明示のルールが変わります

令和6年4月改正 労働条件の明示事項が新しく追加されます   労働者を採用...

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途中入社の住民税って?

知っているようで知らない・住民税の徴収ルール 途中入社の従業員はどうなっている? &...

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おすすめ!労働保険料も口座振替納付!

事務効率化の一歩! 労働保険料等は口座振替納付のススメ   初めて相談に来...

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令和5年度長崎県デジタル力向上支援事業費補助金が...

勤怠管理も給与計算もDX化して、効率化! 令和5年度長崎県デジタル向上支援事業費補助...

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新型コロナウイルス感染症が5類感染症になりました

コロナ陽性になったら出社はどうする!? 「個人の判断」?それとも「一定期間出勤停止」...

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年度更新の時期がやってきます!

年度更新の季節到来! 令和5年度の労働保険の年度更新期間は 6月1日から7月10日ま...

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退職後の健康保険証は速やかに回収を!

健康保険証が使えるのは『退職日』まで。 退職者の健康保険証は速やかに回収しておきまし...

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「雇用保険」の手続き漏れ、ありませんか?

厚労省から「雇用保険」に関するお知らせはがきが届いてませんか? 手続き漏れが無いか、...

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協会けんぽの保険料率が改定されます

令和5年3月分(4月納付分)から 協会けんぽの保険料率が改定   前々回の...

地域・業種・職種ごとの平均的な賃金検索

要チェック!厚労省・賃上げ特設ページ

同世代の月収が分かる!? 厚労省「賃上げ特設ページ」をチェック!   お客...

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令和5年度から雇用保険料率が1.55%へ引上げ

負担増の春! 4月から雇用保険料率は1.55%(一般事業)へ引上げ   令...

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コロナ休業支援金が3月末で終了

コロナ休業支援金がいよいよ終了! 本年3月末まで対象・申請期限は5月末まで &nbs...

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健康保険の給付・任継の申請書が変更になっています

より分かりやすく、記入しやすく! 2023年1月から新様式へ移行しています。 給付関...

2023年 新年のご挨拶

新年あけましておめでとうございます。   昨年は格別のご恩情を賜り、厚く御...

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