職場でコロナ陽性者がでたとき〈企業対応のポイント〉
長崎県でも感染が急激拡大！
従業員が感染したときに備えておきましょう
企業対応のポイント（各市町で対応方法が異なる場合があります）
⦿従業員が陽性となったとき（保健所の感染者対応）
・検査結果で陽性となった場合は、原則、病院から本人と保健所へ連絡があります
・連絡を受けた保健所は、本人への聞き取り等を行います
・本人から聞き取った状況により、必要に応じて職場の調査や消毒命令が出されます
⦿職場で感染者が出たとき
・他の従業員で体調不良者はいないか確認してください
・保健所からの調査協力をお願いします
・感染者や従業員の情報（出勤状況や行動履歴等）や行動状況（会議、会食の有無、同席者、外部接触者の有無等）などが調査されます
・消毒命令が出た場合は、保健所の指示に従って職場の消毒を行うことになります
⦿検査が必要と判断されたとき
・保健所の調査の結果、必要と判断された方は、保健所の指示に従い検査を受けます
⦿陽性者や濃厚接触者の療養期間（休職期間）については、保健所の指示に従ってください
従業員の健康は、会社の財産です！まずは、健康確保に努めましょう！
※行政情報は随時改定される場合があります。
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